Após reunião com o Comandante da Guarda Civil Municipal, Jailson Nogueira, em que se discutiu a redução da jornada de trabalho, os CGM’s fizeram uma mobilização no Palácio da Resistência, sede do executivo mossoroense, protestando pela medida.
Eles alegam que perderam cerca de R$ 500,00 com esta mudança. Os guardas civis municipais que trabalham em regime de 24 horas passariam a realizar 12 horas e os que fazem 12 horas passariam para seis horas.
De acordo com o coordenador do Sindicato dos Guardas Municipais do Rio Grande do Norte (Sindiguardas/RN), Michael Gonçalves, os agentes estão deixando, desde janeiro deste ano de receber algo em torno de R$ 500,00 em alguns pontos que não estão sendo cumpridos e que a partir deste mês a perda ficará em R$ 500,00 todo o mês.
“Desde janeiro estamos tivemos uma perda de cerca de R$ 500,00 em nossos vencimentos. A partir deste mês com essa escala a perda mensal será de R$ 500,00 devido ao não acréscimo de intrajornada, adicional noturno e mudança de nível. Por essas questões estamos nos reunindo aqui para falar com o prefeito a respeito deste impasse, porque estão querendo tirar os guardas e colocar os policiais militares nas Unidades de Pronto Atendimento”.
Michael Gonçalves disse que se o prefeito do município, Francisco José Júnior não receber a categoria e atender o pleito dos guardas existe uma grande possibilidade de deflagração de greve para os próximos dias.
“Estamos aqui querendo falar com o prefeito para tentarmos chegar a um acordo. Queremos que ele nos receba e que atenda a nossa reivindicação. Caso isso não ocorra hoje nós vamos nos reunir em assembleia para votar uma possível greve na corporação a partir da próxima semana, ou até mesmo começando no final desta semana”.
A assembleia dos guardas civis municipais será realizada nesta quarta-feira, 15, às 8h, no auditório do Sindicato dos Profissionais da Saúde do Estado (Sindisaúde/RN).
Além destes pontos os guardas também lutam pela revisão do adicional noturno; banco de horas extras; revisão de intrajornadas; reajuste do PCCR de 2014 e 2015; concurso interno de Inspetor e subinspetor; alteração do RDI; implementação do auxílio fardamento; trabalho em duplas; pagamento de adicional de insalubridade dos locais insalubres; e pagamento dos plantões da saúde conforme Classe e Nível.
Fonte:Jornal de Fato
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